添加日期:2010年9月17日 閱讀:1462
一、對(duì)總院重新修訂的團(tuán)隊(duì)文化的認(rèn)識(shí)。
重新修訂的團(tuán)隊(duì)文化突顯了我們的幾大特色:地質(zhì)找礦的行業(yè)特點(diǎn);企業(yè)發(fā)展十年,處于成長(zhǎng)期的特點(diǎn);在有色系統(tǒng)地質(zhì)成果豐碩、社會(huì)聲望好的特點(diǎn)。
我們地勘總院是一個(gè)既有科技含量又有簡(jiǎn)單勞動(dòng)含量相混合的生產(chǎn)單位,以地質(zhì)找礦為例,它不僅需要工程技術(shù)人員有充沛的體力登山,同時(shí)還要有地質(zhì)科學(xué)知識(shí)進(jìn)行相關(guān)腦力勞動(dòng)。所以,在團(tuán)隊(duì)愿景中提出,要有科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,攻克難關(guān)的科技能力。另外,按照中央的說法,2007年是我們?nèi)孀呦虻刭|(zhì)市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)商業(yè)地質(zhì)的第*年,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將是我們生存的一個(gè)重要手段,所以要具有誠信至上的市場(chǎng)信譽(yù),駕馭市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)能力。在人才需求上,由于我們專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn),對(duì)專業(yè)人才的需求顯得十分重要,尊重知識(shí)、尊重人才是我們團(tuán)隊(duì)文化的一個(gè)重要方面。同時(shí),我們又是一個(gè)艱苦行業(yè),夏天一身露水,雨天一身雨水,熱天一身汗水,爬山越嶺是野外地質(zhì)的重要工作。當(dāng)一個(gè)人面對(duì)惡劣的自然環(huán)境,戰(zhàn)勝困難除了必備的物質(zhì)條件之外,理想信念也發(fā)揮了巨大的能動(dòng)作用,保持團(tuán)隊(duì)的三光榮傳統(tǒng),為國找礦立功,仍然有它獨(dú)特的魅力。
新修訂的團(tuán)隊(duì)文化內(nèi)容,完全從我們的實(shí)際需要出發(fā),學(xué)好團(tuán)隊(duì)文化手冊(cè),對(duì)于指導(dǎo)我們?nèi)粘9ぷ骶哂兄匾饬x。
二、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)的建議。
地質(zhì)行業(yè)與公眾行業(yè)相比,專業(yè)性較強(qiáng),所需人才專業(yè)性更強(qiáng)。而在專業(yè)人才隊(duì)伍中,市場(chǎng)的供求數(shù)量相對(duì)較少,這樣人員流動(dòng)性小,穩(wěn)定性大,在一個(gè)單位一干就是十年二十年。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),凝聚職工隊(duì)伍,對(duì)于一個(gè)單位的可持續(xù)發(fā)展作用巨大。
把我們的團(tuán)隊(duì)文化融入到每一個(gè)員工的頭腦中,是管理者所希望的,也是我們企業(yè)發(fā)展所必須要求的。團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)的好與不好,*終體現(xiàn)在企業(yè)的發(fā)展上,體現(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力上。
企業(yè)管理靠制度,用制度管理企業(yè),是一種外在約束,現(xiàn)在的時(shí)尚是把企業(yè)人性化。人就要有靈魂,文化是企業(yè)的靈魂,也就是企業(yè)的價(jià)值觀。文化管理企業(yè)是一種內(nèi)在約束,是一種管理制度的補(bǔ)充。是企業(yè)制度安排和企業(yè)的戰(zhàn)略選擇在人的價(jià)值觀念上的反映。它既是企業(yè)倡導(dǎo)的和信奉的價(jià)值理念,又是必須要付諸實(shí)踐的價(jià)值理念。
1、企業(yè)文化教育性。通過灌輸?shù)姆绞綄⑵髽I(yè)所信奉和必須實(shí)踐的價(jià)值理念,灌輸?shù)絾T工的頭腦中去。因此,建立團(tuán)隊(duì)文化的重要工作就是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),這里是說的團(tuán)隊(duì)文化的培訓(xùn),不是單單的業(yè)務(wù)培訓(xùn),而是從思想上用團(tuán)隊(duì)文化去整合與占領(lǐng)員工的思想,讓所有員工都認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,并用這種文化指導(dǎo)行動(dòng)。比如說我們前一段時(shí)間馬書記和范書記的宣講,和我們今天的座談,都是團(tuán)隊(duì)文化的教育方式,我們?cè)陔娞菘谧龅臒粝,上面三組團(tuán)隊(duì)文化條幅展示,從環(huán)境上營(yíng)造出一種團(tuán)隊(duì)文化氛圍。長(zhǎng)時(shí)間地不懈地把團(tuán)隊(duì)文化理念滲透到員工的心靈中去,用感性的方法,傳達(dá)經(jīng)營(yíng)核心理念,*終成為員工的信仰,陶冶出集體的性格。
2、團(tuán)隊(duì)文化制度性。團(tuán)隊(duì)文化對(duì)于企業(yè)運(yùn)行具有指導(dǎo)作用,它能規(guī)范企業(yè)以及員工的行為,不是一種宣傳上的需要塑造出來的,不是企業(yè)的形象設(shè)計(jì),而是企業(yè)實(shí)踐中所要求的。比如說,我們提出的團(tuán)隊(duì)文化中的“開拓創(chuàng)新謀發(fā)展,駕馭市場(chǎng)奪先機(jī)”“構(gòu)建**的地勘隊(duì)伍、提供**的找礦成果、打造**市場(chǎng)品牌、爭(zhēng)創(chuàng)**經(jīng)濟(jì)效益”,正是我們?cè)谑袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中所需要的。那么如何才能實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn),除心理上要接受外,制度上要有保證,好的理念它的執(zhí)行力完全靠自覺的話,勢(shì)必影響效果。形成一種制度,要求人們?nèi)?zhí)行。
3、團(tuán)隊(duì)文化的獎(jiǎng)懲性。遵守團(tuán)隊(duì)文化的人會(huì)受到很大的獎(jiǎng)勵(lì),而違背團(tuán)隊(duì)文化的人則會(huì)受到很大的懲罰,通過獎(jiǎng)懲的方式使團(tuán)隊(duì)文化真正能夠成為員工的價(jià)值觀理念。從現(xiàn)實(shí)情況來看,沒有獎(jiǎng)懲的辦法,團(tuán)隊(duì)文化很難真正形成。
4、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化的實(shí)踐性。地勘總院成立十年來,人員流動(dòng)非常大,新老更替頻繁,大家來自四面八方,有自己原來的從業(yè)背景和價(jià)值理念。讓大家放棄掉原來固有的習(xí)慣和特點(diǎn),融入到總院我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)文化中來,并不是一蹴而就的事。我們地勘團(tuán)隊(duì)文化形成以后,也不單單是只限于“有沒有“這個(gè)層面上,更重要的是要通過不斷的實(shí)踐活動(dòng),讓它成為大家共同的價(jià)值觀念。在我們?nèi)粘9ぷ髦懈鱾(gè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)、部門主任都有責(zé)任把我們的團(tuán)隊(duì)文化理念滲透到工作中,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化的實(shí)踐性。結(jié)合細(xì)致入微的方法,結(jié)合每一件經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行潛移默化的滲透,與員工的切身利益結(jié)合在一起,以經(jīng)濟(jì)利益的落實(shí)和擴(kuò)大為載體,團(tuán)隊(duì)文化的滲透才具有實(shí)在性。同時(shí),我們的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該是團(tuán)隊(duì)文化執(zhí)行上的楷模,講團(tuán)結(jié),領(lǐng)導(dǎo)干部*先講團(tuán)結(jié),講務(wù)實(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部以以身作則,身體力行,勇?lián)厝危_拓進(jìn)取。對(duì)大家產(chǎn)生示范效應(yīng),才能保證實(shí)踐的有效性。
責(zé)任編輯:小徐 mjwave.cn 2010-9-17 15:11:23
文章來源:
1.凡本網(wǎng)注明“來源:1168醫(yī)藥招商網(wǎng)”的所有作品,均為廣州金孚互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司-1168醫(yī)藥招商網(wǎng)合法擁有版權(quán)或有權(quán)使用的作品,未經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)不得轉(zhuǎn)載、摘編或利用其它方式使用上述作品。已經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)使用作品的,應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)使用,并注明“來源:1168醫(yī)藥招商網(wǎng)http://mjwave.cn”。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
2.本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源(非1168醫(yī)藥招商網(wǎng))的作品,目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。
3.其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時(shí),必須保留本網(wǎng)注明的作品第一來源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。
4.如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請(qǐng)?jiān)谧髌钒l(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系,否則視為放棄相關(guān)權(quán)利。聯(lián)系郵箱:1753418380@qq.com。
【適用范圍】用于緩解頸、肩、腰、腿及閉合性軟組織疼痛、腫脹等不適癥狀人群的物理冷敷!臼褂梅椒ā客庥。將本品適量直接涂抹于不適部位,輕輕按摩2-3分鐘,每日2-3次。
【適用范圍】用于緩解頸、肩、腰、腿及閉合性軟組織疼痛、腫脹等不適癥狀人群的物理冷敷。【使用方法】外用。將本品適量直接涂抹于不適部位,輕輕按摩2-3分鐘,每日2-3次。